«Живая Бизнес-Библиотека»

   Проект «Живая Бизнес-Библиотека» связан с просветительской деятельностью молодежи через распространение опыта, навыков в сфере предпринимательства. Проект направлен на популяризацию предпринимательской деятельности и содействие занятости целевой аудитории проекта школьников и молодежи в возрасте от 13 до 21 года города Воткинска и Воткинского района. Проект включает в себя встречи и мастер-классы, как на территории образовательных учреждений, так и на территории предпринимателей.
   Проект начал свою реализацию в городе Воткинске 20 января 2022 года под руководством Ольги Владимировны Пьянковой.
В «Живой Бизнес-Библиотеке» книги – это люди с уникальным опытом и ценными знаниями личностного роста, а также знаниями по достижению успеха. Предприниматели безвозмездно участвуют в данном проекте.
   Основной «инструмент» проекта – «Живые книги», которые из первых уст делятся своими историями предпринимательства, рассказывают, с какими трудностями им пришлось столкнуться, чтобы добиться высот в собственном деле, искренне отвечают на интересующие вопросы, а также проводят мастер-классы. 
   Основная цель проекта направлена на передачу опыта самореализации в разных сферах предпринимательства, навыков, знаний и умений, развитие способностей, мотивации и формирования у молодежи положительного и продуктивного отношения к труду. Популяризация предпринимательства и вовлечения школьников и молодежи в бизнес на территории г. Воткинска и УР с целью уменьшения оттока молодежи из нашего региона.
  Проект «Живая Бизнес-Библиотека» позволяет:
 — услышать истории создания бизнеса;
 — напрямую пообщаться с предпринимателями и задать интересующие вопросы;
 — понять бизнес — это не страшно, успешным может стать каждый.
  Таким образом, открытое общение с предпринимателями из разных сфер бизнеса в комфортном формате формирует у ребят:
 — желание приобретать новые знания, умения, навыки;
 — формирует позитивное отношение к предпринимательству и труду в целом.
  За два года существования проект «Живая Бизнес-Библиотека» охватил более 400 студентов и школьников из школ города Воткинска и Воткинского района, а также СУЗов и ВУЗов г.Воткинска:
 — Школы №3,5,6,10,22, Воткинский Лицей, МБОУ Гавриловская СОШ;
 — «Удмуртский государственный университет Филиал» в г. Воткинске, БПОУ УР «Воткинский машиностроительный техникум имени В. Г. Садовникова», БПОУ УР «Воткинский промышленный техникум», БПОУ УР «Воткинский Музыкально-Педагогический Колледж им. П. И. Чайковского».
  Проект «Живая Бизнес-Библиотека» получил поддержку со стороны Администрации города Воткинска, Общественной Палаты города Воткинска, НП «Общественный Совет предпринимателей г. Воткинска».
  Большинство встреч были освещены в группах ВКонтакте: НК «Советник», АНО «Центр Финансовой Грамотности», «Воткинские вести», Администрация города Воткинска, Общественная Палата города Воткинска, в группах ВКонтакте образовательных учреждений города.
  Задачи проекта:
⦁   Содействовать занятости молодежи;
⦁   Формирование и мотивация у ребят положительного и продуктивного отношения к труду;
⦁   Передать опыт самореализации в разных сферах предпринимательства;
⦁   Проект позволит узнать об актуальных и востребованных профессиях;
⦁   Проект позволит узнать, как трудоустроится /открыть ИП/получить статуса самозанятого;
⦁   Повысить предпринимательскую грамотность молодежи;
⦁   Проект позволит узнать о возможности дополнительного заработка:
⦁   как правильно открыть свой бизнес и не допустить ошибок на старте, успешно запустить и развить своё дело, в то время, когда другие терпят убытки и закрываются;
⦁   как найти свое дело и прибыльную нишу, оценить объём рынка и запустить свой бизнес;
⦁   как научится отстраиваться от конкурентов. По мнению предпринимателей, главное в бизнесе – желание и упорство. Если вы чего-то очень хотите, нужно действовать, делать, работать, пробовать;
⦁   о том, что, даже в кризис предпринимательство может быть выгодным. В это время появляются новые идеи и потребности, меняются рыночные условия.
  Для оценки эффективности проекта, после каждой встречи и мастер-класса проводится анкетирование. По результатам анкетирования : 
 — 99% опрошенных отметили, что истории создания бизнеса их вдохновили, замотивировали, что возможно создать бизнес с нуля, главное — верить в себя;
 — 77% хотели бы попробовать себя в бизнесах: розничная торговля, автосервис, общепит, ресторан, IT- технологии, украшения ручной работы, пошив изделий на заказ, бьюти- сфера, частные школы, садики и т. д. ;
 — 53% опрошенных хотели бы больше узнать о профессиях: юрист, психолог, логопед, event менеджер, повар, медицинский работник, ювелир, художник, дизайнер, тату-мастер, портной, врач, ювелир, специалист по 3Д — моделированию, программист, лингвист, переводчик.
Проблемы, которые решает проект:
⦁   У школьников и студентов не сформированы профессиональные ориентации для построения профессиональной и трудовой карьеры;
⦁   Желание уехать из маленького города Воткинска и УР в целом.
   После встреч и мастер-классов с предпринимателями молодежь из целевой аудитории, которая заинтересована развиваться, могут обратится за помощью и консультацией к предпринимателям-наставникам. 
  Таким образом, формат проведения проекта показал высокие результаты по мнению большинства участников. Проект требует продолжения, его можно тиражировать и масштабировать в моногородах Удмуртской Республики.

- Школьники от 13-18 лет города Воткинска и Воткинского района;

 — Молодежь, студенты СУЗов и ВУЗов в возрасте от 16 до 21 года города Воткинска.
 

1. Проблема маленьких городов в том, что молодежь после окончания школы, СУЗов и ВУЗов уехать из г. Воткинска и УР. Задача проекта — уменьшить отток молодежи в другие регионы.
2. Согласно Распоряжению Правительства РФ от 14 декабря 2021 г. № 3581-р Об утверждении Долгосрочной программы содействия занятости молодежи на период до 2030 года, к основным проблемам трудоустройства молодежи можно отнести несформированность профессиональных ориентаций для построения профессиональной и трудовой карьеры. Одним из ожидаемых результатов данной программы является снижение рисков незанятости молодежи и социально уязвимых групп населения.

   Устойчивость проекта «Живая Бизнес-Библиотека» обеспечивается тем, что данный проект всегда будет актуальным, поскольку содействует занятости, мотивирует и повышает предпринимательскую грамотность, позволяет посмотреть на бизнес с другой стороны. Кроме этого, донести до целевой группы, успешным может стать каждый. Проект можно тиражировать и масштабировать в моногородах Удмуртской Республики.  
  Планируются продвигать и рассказывать о проекте в группе ВКонтакте АНО «Центр Финансовой Грамотности», на личной странице руководителя проекта Пьянковой Ольги Владимировны с целью привлечения ресурсов местных предпринимателей (на безвозмездной основе), которые также заинтересованы и в подготовке кадров для возможного дальнейшего трудоустройства в их организации.
  Проект «Живая Бизнес-Библиотека» существует уже около 2 лет и многие учебные заведения города Воткинска заинтересованы в этом проекте: звонят и приглашают в свои учреждения, чтобы провести встречи и мастер-классы с успешными предпринимателями для новых участников целевой аудитории.

Уникальность подхода проекта в том, что:

• Любой школьник и студент после встреч и мастер-классов с предпринимателями может обратиться за помощью и консультацией к предпринимателям-наставникам как самостоятельно, так и через преподавателей учебных заведений, где проходят встречи.
• Заинтересованность бизнеса города Воткинска в проведение встреч и мастер-классов.
• Для понимания достигнута ли цель проекта в конце каждой встречи и мастер-класса проводится анкетирование, что позволяет получить обратную связь.
• Общение с молодежью продолжается и после встреч и мастер-классов проекта. Отслеживается активная молодежь, которой помогают кураторы или наставник — предприниматель.  
• Предприниматели приглашают школьников и студентов подработать в свободное время от учёбы и на летний период времени.
   

  Решение проблем, на которых направлен проект:

• Проблемой у целевой аудитории является то, что большинство молодежи не может определиться с профессией, так как у них отсутствует профессиональная ориентация трудовой карьеры.
• Молодежь после окончания школы, получения специального образования стремится уехать в большие города России. Проект направлен заинтересовать молодежь в том, что даже в небольшом городе можно развиваться и открыть свой бизнес.

   Результатом проекта является содействие занятости молодежи города Воткинска и Воткинского района, обучение их базовым знаниям и навыкам в сфере предпринимательства, просветительской деятельности, популяризация предпринимательства и вовлечение школьников и молодежи в бизнес на данной территории.
   Количественные и качественные показатели проекта:

• количество благополучателей — более 400 человек;
• количество привлеченных волонтеров – более 20 человек;
• у молодежи появляется мотивация учиться по специальности и профориентироваться, попробовать себя в бизнесе;
• отток молодежи из города Воткинска и Воткинского района уменьшится;
• возможность тиражирования и масштабирования проекта.
   

1.   Некоммерческое Партнерство Общественный совет предпринимателей г. Воткинска (Председатель Белокрылова С. Н.) –помощь в организации проекта.

2.   Общественная Палата города Воткинска (Председатель Зуев К. А.)- помощь в организации проекта, выступление спикером на встречах и мастер-классах проекта.

3.   Школа №3, 5, 6, 10, 22, Воткинский Лицей, МБОУ Гавриловская СОШ (предоставление помещения для проведения встреч и мастер-классов).

4.   «Удмуртский государственный университет Филиал» в г. Воткинске, БПОУ УР «Воткинский машиностроительный техникум имени В. Г. Садовникова», БПОУ УР «Воткинский промышленный техникум», БПОУ УР «Воткинский Музыкально-Педагогический Колледж им. П. И. Чайковского». (предоставление помещения для проведения встреч и мастер-классов).

5.    ООО «Титулярный Советник» (Генеральный директор Золотарева С. В.) – предоставление арендуемого помещения для команды проекта и ведение бухгалтерской отчетности.

6.   Редакция газеты «Воткинские вести» (Главный редактор Лещева Т. А.) — Информационная поддержка проекта

7.   ИП Холмогорова Н. В. – (предоставление помещения на безвозмездной основе для проведения встреч и мастер-классов) 

1. Руководитель 
Пьянкова Ольга Владимировна — несет ответственность за достижение поставленных целей. Полностью отвечает за построение рабочего процесса: составляет план, формирует команду и распределяет обязанности, контролирует ресурсы и бюджет, а также корректирует ход работы и следит за соблюдением сроков, занимается документооборотом, а также выступает спикером.
Ссылка на Созидатели — www.sozidateli.ru/notifications
2. Координатор работы с участниками 
Сентякова Мария Владимировна — выполняет административные обязанности (договаривается со школами, СУЗами и ВУЗами города Воткинска для проведения встреч и мастер-классов, заниматься подбором успешных предпринимателей – спикеров, наставников). Работа специалиста с предпринимателями и участниками проекта, ответственность за организацию встреч.
Ссылка на Созидатели — www.sozidateli.ru/portal
3. СММ-менеджер 
Кицкан Вера Михайловна — информационное сопровождение проекта ведение на всех этапах реализации проекта, создание и согласование с руководителем проекта контент-план группы во ВКонтакте. Делает публикации и отчет о всех проведенных встречах с участниками проекта, проведение фото/видео съемки на мероприятиях.
Ссылка на Созидатели — www.sozidateli.ru/search/user
 

АНО «Центр финансовой грамотности» 

Ольга Пьянкова-Соколова

Воткинские вести 

В Воткинске стартовал проект «Живая Бизнес-Библиотека»

В Воткинске продолжается реализация проекта «Живая Бизнес-Библиотека»